Memorando de Entendimento
O presente memorando de entendimento ("MOU") é celebrado em 7 de novembro de 2026 entre:
- Fundação Comunitária Northfield, com sede em 12 Mill Lane, Leeds LS1 4AB, Reino Unido ("a Primeira Organização"); e
- Colégio Técnico Riverside, com sede em 80 College Road, Manchester M1 5GH, Reino Unido ("a Segunda Organização").
Em conjunto, são "as Organizações".
1. Objetivo
O objetivo do presente MOU é oferecer estágios profissionais e mentoria a jovens da zona de Leeds que estão a formar-se para uma carreira na construção.
As Organizações registam aqui o modo como pretendem trabalhar em conjunto. Chegaram a este entendimento de boa fé e irão relacionar-se de forma aberta e respeitosa.
2. Âmbito da cooperação
As Organizações pretendem cooperar nos seguintes termos.
Até 30 estágios por ano, de 6 a 12 semanas, sessões mensais de mentoria e dois eventos de carreiras conjuntos por ano
Nada no presente MOU impede qualquer das Organizações de trabalhar com terceiros, salvo se as Organizações acordarem posteriormente o contrário por escrito.
3. Papéis
A Primeira Organização assumirá o seguinte papel.
Encontra empregadores de acolhimento, supervisiona os estágios e regista o progresso de cada jovem
A Segunda Organização assumirá o seguinte papel.
Seleciona e prepara os estudantes, mantém os seus registos e concede-lhes dispensa para os estágios
4. Contribuições
A Primeira Organização pretende contribuir com o seguinte.
Dois coordenadores a tempo parcial, espaço para reuniões e a sua rede de empregadores
A Segunda Organização pretende contribuir com o seguinte.
Um elemento de ligação da equipa, espaço de sala de aula e materiais de formação
Cada Organização informará a outra, com a maior antecedência possível, caso não possa prestar uma contribuição que tenha descrito.
5. Custos
Cada organização suporta os seus próprios custos. Os eventos de carreiras conjuntos são pagos em partes iguais
Nenhuma Organização pode vincular a outra a um custo sem o seu acordo escrito. Se as Organizações decidirem partilhar dinheiro, bens ou pessoal de forma mais ampla, celebrarão previamente um acordo escrito separado para o efeito.
6. Calendário
O presente MOU inicia-se em 1 de janeiro de 2027 e, salvo cessação antecipada nos termos da secção 10, termina em 31 de dezembro de 2028.
Os primeiros estágios começam em abril de 2027
Revisão dos resultados em dezembro de 2027
7. Governação e contactos
As Organizações designam as seguintes pessoas de contacto. Cada uma pode substituir a sua pessoa de contacto informando a outra por escrito.
- Primeira Organização: Priya Nair, Gestora de Programa, priya@northfield.example
- Segunda Organização: Tom Hughes, Responsável por Ligações com Empregadores, thughes@riverside.example
As pessoas de contacto reunirão de dois em dois meses, presencialmente ou por videochamada, para avaliar os progressos, partilhar informações e resolver questões práticas. Podem acordar pequenas alterações ao funcionamento da cooperação e registá-las-ão por escrito. Cada Organização participará de boa fé, responderá às mensagens da outra num prazo razoável e suscitará qualquer preocupação desde o início. Qualquer alteração ao objetivo, aos papéis ou aos custos requer uma alteração escrita ao presente MOU, assinada por ambas as Organizações.
Se as pessoas de contacto não conseguirem resolver uma questão, transmiti-la-ão aos responsáveis das Organizações, que reunirão no prazo de 30 dias para tentar resolvê-la.
8. Confidencialidade
8.1 Cada Organização manterá em segredo qualquer informação que a outra lhe forneça no âmbito do presente MOU e que esteja assinalada como confidencial ou que, pela sua natureza, o seja. Utilizá-la-á apenas para a cooperação, comunicá-la-á apenas ao pessoal e aos consultores que dela necessitem e que estejam obrigados a mantê-la em segredo, e protegê-la-á com o mesmo cuidado com que protege a sua própria informação.
8.2 O disposto no número anterior não se aplica a informação que seja ou se torne pública sem violação do presente MOU, que a Organização recetora já conhecesse ou tivesse obtido licitamente junto de terceiros, ou que tenha de divulgar por lei ou por ordem de um tribunal ou de uma autoridade. Neste último caso, informará previamente a outra Organização, sempre que a lei o permita.
8.3 Os dados pessoais são partilhados apenas na medida em que a cooperação o exija, e cada Organização tratará esses dados em conformidade com a legislação de proteção de dados que lhe seja aplicável. Se as Organizações forem partilhar dados pessoais regularmente, celebrarão previamente um acordo de partilha de dados.
8.4 A presente secção mantém-se em vigor durante 3 anos após a cessação do presente MOU.
9. Disposições vinculativas
9.1 O presente MOU regista as intenções das Organizações. Salvo o disposto no número 9.2, não constitui um contrato juridicamente vinculativo, não cria qualquer sociedade, consórcio ou relação de agência, e nenhuma Organização pode falar ou agir em nome da outra.
9.2 Apenas as seguintes partes são juridicamente vinculativas. A secção 8 (Confidencialidade), a secção 9 (Disposições vinculativas), a regra da secção 5 segundo a qual nenhuma Organização pode vincular a outra a um custo, o número 10.3 (o que sucede após a cessação do presente MOU) e a secção 11 (Lei aplicável e litígios).
9.3 Cada Organização conserva todos os direitos sobre os nomes, logótipos, materiais e demais propriedade intelectual que traga consigo. Nenhuma pode utilizar o nome ou o logótipo da outra em público sem autorização escrita, salvo acordo escrito entre as Organizações.
Cada organização pode identificar a outra como parceira no seu relatório anual.
10. Vigência e cessação
10.1 O presente MOU vigora pelo período previsto na secção 6. As Organizações podem prorrogá-lo mediante nota escrita assinada por ambas.
10.2 Qualquer Organização pode cessar o presente MOU antecipadamente mediante notificação escrita à outra com 30 dias de antecedência. Pode fazê-lo por qualquer motivo. Pode igualmente cessá-lo com efeito imediato mediante notificação escrita se a outra Organização violar gravemente uma cláusula vinculativa ou deixar de poder prosseguir as suas atividades.
10.3 Após a cessação do presente MOU, as Organizações concluirão ou transferirão de forma ordenada qualquer trabalho já em curso, devolverão ou eliminarão a informação confidencial da outra quando tal lhes for solicitado, e cada uma suportará os seus próprios custos. As cláusulas vinculativas mantêm-se em vigor na medida em que se destine.
11. Lei aplicável e litígios
As cláusulas vinculativas do presente MOU regem-se pela lei de Inglaterra e Gales. As Organizações procurarão primeiro resolver por discussão, de boa fé, qualquer divergência relativa ao presente MOU, durante 30 dias após uma delas ter dado notificação escrita nesse sentido.
O foro competente para decidir qualquer litígio decorrente do presente acordo é Leeds. Como são decididos os litígios sobre as cláusulas vinculativas
A presente secção aplica-se apenas às cláusulas vinculativas. Uma divergência sobre as partes não vinculativas é resolvida por discussão nos termos da secção 7.
12. Relatórios e declarações públicas
As Organizações manterão, cada uma, registos simples do que fazem ao abrigo do presente MOU e partilharão, pelo menos uma vez por ano, um breve resumo escrito dos progressos, indicando o que foi alcançado, o que não foi e o que sugerem alterar. Nenhuma Organização fará anúncios públicos sobre o presente MOU, para além do que a lei exija, sem dar previamente à outra a oportunidade de ler e aprovar o texto, o que não será recusado sem motivo razoável.
13. Disposições gerais
O presente MOU constitui o entendimento integral das Organizações sobre a sua matéria e substitui as conversações anteriores a esse respeito. Pode ser assinado em exemplares separados e por via eletrónica, os quais, em conjunto, formam um único documento.
Assinaturas
Pela Primeira Organização: Fundação Comunitária Northfield
Nome e cargo: ______________
Assinatura: ______________
Data: ______________
Pela Segunda Organização: Colégio Técnico Riverside
Nome e cargo: ______________
Assinatura: ______________
Data: ______________