Topmøde Logistik A/S
- november 2026
Privat og fortroligt
Amara Diallo
Emne: Advarslens niveau
Kære Amara Diallo
Dette brev bekræfter, hvad vi drøftede på vores møde den 14. oktober 2026.
Hvad der skete
Du kom mere end 30 minutter for sent den 5., 8. og 12. oktober og sagde ikke på forhånd besked til din leder.
Du sagde, at ændrede busafgange var årsag til forsinkelserne.
Den standard, der gælder
Afsnit 4.2 i personalehåndbogen kræver, at medarbejdere møder til tiden eller giver deres leder besked før start.
Vi talte om for sent fremmøde den 22. september.
Hvad der skal ændres
Mød til tiden til hver vagt, eller kontakt din leder før start, hvis du ikke kan.
Vi gennemgår dine fremskridt den 14. november 2026. Hvis du opfylder standarden inden da, foretages der ikke yderligere.
Hvad der sker, hvis det ikke sker
Hvis standarden ikke opfyldes, eller et lignende problem opstår igen, kan vi tage yderligere skridt, som kan føre til opsigelse.
Denne advarsel bliver i din personalemappe i 12 måneder. Hvis du er uenig i den, kan du klage skriftligt til HR (hr@topmode.example) inden for 7 dage. Vi vil gerne hjælpe dig med at opfylde standarden, så fortæl os endelig, hvis der er noget, vi kan gøre for at støtte dig.
Med venlig hilsen
Jonas Weber, driftschef
For Topmøde Logistik A/S
Medarbejderens kvittering
Jeg har modtaget dette brev. (At skrive under betyder ikke, at jeg er enig i det.)
Navn: Amara Diallo
Underskrift: ______________
Dato: ______________