Κώδικας δεοντολογίας της Brightwater Analytics
Σε ισχύ από: 1 Ιανουαρίου 2027
Υπεύθυνος: Επικεφαλής Ανθρώπινου Δυναμικού
1. Γιατί έχουμε αυτόν τον κώδικα
Αυτός ο κώδικας εξηγεί πώς συμπεριφερόμαστε στην εργασία και τι περιμένουμε ο ένας από τον άλλον. Ισχύει για όλους τους εργαζομένους, τα μέλη της διοίκησης, τους εξωτερικούς συνεργάτες και το προσωρινό προσωπικό. Δεν είναι κατάλογος όλων των περιπτώσεων. Όταν κάτι δεν καλύπτεται, αναρωτηθείτε τι θα έκανε ένας δίκαιος, έντιμος και προσεκτικός άνθρωπος.
2. Οι αξίες μας
Εντιμότητα: λέμε την αλήθεια, ακόμη και όταν είναι δύσκολο.
Σεβασμός: φερόμαστε σε όλους δίκαια.
Φροντίδα: φροντίζουμε τους πελάτες μας, τους συναδέλφους μας και τους χώρους όπου εργαζόμαστε.
3. Σεβασμός στην εργασία
- Φερθείτε σε όλους με αξιοπρέπεια, ανεξαρτήτως καταγωγής, ηλικίας, φύλου, πεποιθήσεων, αναπηρίας ή ταυτότητας.
- Μην παρενοχλείτε, εκφοβίζετε, απειλείτε ή εξευτελίζετε κανέναν, ούτε δια ζώσης ούτε διαδικτυακά.
- Μην κάνετε διακρίσεις στην πρόσληψη, στις αποδοχές, στην προαγωγή ή στον τρόπο που συνεργάζεστε με τους άλλους.
- Ακούτε τους άλλους, μοιραστείτε τα εύσημα και διαφωνείτε χωρίς να το προσωποποιείτε.