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Carta de retirada de una oferta de empleo

Retira una oferta de empleo con claridad y educación, indicando el motivo y la ayuda que vas a ofrecer.

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Retirada de la oferta de empleo

14 de octubre de 2027

Tomasz Nowak
7 Orchard Lane, Leeds, LS1 4AB

Estimado/a Tomasz Nowak:

La oferta

El 2 de octubre de 2027 le ofrecimos el puesto de Coordinador de almacén en Alder Supplies Ltd. La situación de la oferta era: Ofrecida, aún no aceptada.

Lamento comunicarle que retiramos esta oferta. Si ya la había aceptado, entendemos que esto puede afectarle de maneras que la ley del lugar donde vive puede reconocer, y puede que desee buscar asesoramiento sobre su situación.

El motivo

El puesto se ha eliminado por un cambio en nuestro presupuesto. La decisión no tiene que ver con usted ni con sus competencias.

Lo que vamos a hacer

Le reembolsaremos los gastos razonables que haya tenido por nuestra oferta, como los desplazamientos a las entrevistas y cualquier salario de preaviso perdido, hasta 300 EUR en total, si nos envía los justificantes antes del 31 de octubre de 2027.

Cubriremos sus gastos razonables hasta la fecha, hasta EUR 300, si nos envía los recibos. También le facilitaremos una carta de recomendación si lo desea.

Le rogamos que no presente su preaviso en su empleo actual ni rechace otras ofertas por la nuestra. Si ya lo ha hecho, póngase en contacto con nosotros de inmediato para que podamos hablarlo.

Preguntas

Entiendo que es una noticia decepcionante y siento las molestias que le cause. Si tiene alguna pregunta, póngase en contacto con Anna Berg, hr@aldersupplies.example, 555 0134.

Atentamente,


Anna Berg
Responsable de RR. HH.
Alder Supplies Ltd

Las plantillas son un punto de partida cuidadoso, no asesoramiento jurídico. Cuando la ley sea relevante, comprueba qué se aplica donde estés.

Personas y recursos humanos

Para qué sirve esta plantilla

Modelo de carta para retirar una oferta de empleo con educación. Indica la oferta, el motivo, los gastos que asumirás y cómo contactarte.

Es gratis rellenarlo en línea, no requiere cuenta y se descarga como documento de Word o PDF. Ver todas las plantillas de Personas y recursos humanos

Personas y recursos humanos

Qué debes rellenar

El formulario pide 13 datos. El documento se completa solo a medida que escribe.

  • Fecha

    Por ejemplo: 14 de octubre de 2027

  • Empresa

    Por ejemplo: Alder Supplies Ltd

  • Candidato/a

    Por ejemplo: Tomasz Nowak

  • Dirección del candidato/aopcional

    Por ejemplo: 7 Orchard Lane, Leeds, LS1 4AB

  • Puesto ofrecido

    Por ejemplo: Coordinador de almacén

  • Fecha de la oferta

    Por ejemplo: 2 de octubre de 2027

  • Situación de la oferta

    Por ejemplo: Ofrecida, aún no aceptada

  • Motivo

    Sea sincero y breve. No indique un motivo que no sea cierto.

    Por ejemplo: El puesto se ha eliminado por un cambio en nuestro presupuesto. La decisión no tiene que ver con usted ni con sus competencias.

  • Gastos que le reembolsaremos (opcional)opcional

    Los gastos que el candidato tuvo por la oferta. Indique qué se cubre y cómo reclamarlo.

    Por ejemplo: Le reembolsaremos los gastos razonables que haya tenido por nuestra oferta, como los desplazamientos a las entrevistas y cualquier salario de preaviso perdido, hasta 300 EUR en total, si nos envía los justificantes antes del 31 de octubre de 2027.

  • Ayuda o importe económico que va a aportaropcional

    Por ejemplo: Cubriremos sus gastos razonables hasta la fecha, hasta EUR 300, si nos envía los recibos. También le facilitaremos una carta de recomendación si lo desea.

  • Persona de contacto

    Por ejemplo: Anna Berg, hr@aldersupplies.example, 555 0134

  • Su nombre

    Por ejemplo: Anna Berg

  • Su puesto

    Por ejemplo: Responsable de RR. HH.

Personas y recursos humanos

Qué incluye

Las partes de este documento, en orden.

  1. 1La oferta
  2. 2El motivo
  3. 3Lo que vamos a hacer
  4. 4Preguntas

Plantillas

Cómo funciona

  1. 01

    Rellena

    Escribe tus datos en el formulario. El documento se completa solo mientras escribes; haz clic en cualquier espacio para saltar a su campo.

  2. 02

    Revisa

    Léelo entero. Los espacios que no hayas rellenado siguen marcados, para que nada salga a medias.

  3. 03

    Descarga

    Guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo.

Hazlo tuyo con IA

Ábrelo en el chat y pide cambios: más corto, más firme, para otra situación, en otro idioma.

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Personas y recursos humanos

Preguntas que hace la gente

¿Qué datos pide esta plantilla?

El formulario solicita 13 datos, empezando por Fecha, Empresa, Candidato/a, Puesto ofrecido, Fecha de la oferta. 3 más son opcionales.

¿Puedo descargar esta plantilla en Word o PDF?

Sí. Cuando hayas rellenado el formulario, guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo. Es gratis y no necesitas cuenta.

¿Se envía a algún sitio lo que escribo?

No. Lo que escribes permanece en tu navegador mientras rellenas el documento. Solo se envía a nerix si eliges abrir la plantilla en el chat.

¿Qué debo revisar antes de usar esta plantilla?

Retirar una oferta después de que se haya aceptado puede generar obligaciones legales, por ejemplo de preaviso, salario o indemnización, según el lugar. Busca asesoramiento antes de enviar esto. Esto no es asesoramiento jurídico.

¿Son gratis estas plantillas de RR. HH.?

La mayoría sí. Rellénelas y descárguelas gratis en Word o PDF, sin cuenta. Algunos documentos más largos son premium: gratis para rellenar, de pago único para descargar y marcados con su precio.

¿Siguen las plantillas de RR. HH. la ley laboral de mi país?

No suponen la ley de ningún país. Las normas laborales varían mucho, así que cada plantilla indica dónde comprobar los requisitos locales antes de usarla.

¿Pueden usarlas también los equipos pequeños?

Sí. Sirven para un equipo de dos personas o una empresa de dos mil, y en la versión de Word puedes quitar cualquier sección que no necesites.