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Carta de reconhecimento

Agradeça por escrito a um colaborador por um trabalho específico, com o resultado alcançado e qualquer recompensa.

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Carta de reconhecimento

14 de outubro de 2027

Ahmed Rahman
Supervisor de obra
Northgate Building Ltd

Caro(a) Ahmed Rahman,

Em nome de Northgate Building Ltd, agradecemos-lhe o seu trabalho. Queremos registá-lo por escrito para que não seja esquecido.

O que fez

Liderou a ampliação da Mill Road durante um inverno difícil. Reorganizou as equipas quando dois fornecedores se atrasaram e manteve a obra segura e arrumada do início ao fim.

O que se alcançou

A obra terminou duas semanas antes do prazo, dentro do orçamento, e o cliente já nos pediu para o próximo projeto.

O que valorizamos

O seu trabalho demonstra liderança serena, cuidado com a equipa e honestidade para com o cliente. São as qualidades que queremos ver em toda a empresa, e é um exemplo para os outros.

O nosso agradecimento

Um prémio de 500 EUR no salário deste mês e um dia extra de férias.

Mais uma vez, obrigado. Temos orgulho em contar consigo na equipa.

Com os melhores cumprimentos,


Sofia Marin
Diretora executiva
Northgate Building Ltd

Os modelos são um ponto de partida preparado com cuidado, não aconselhamento jurídico. Quando houver questões legais, verifique a legislação aplicável no local onde se encontra.

Pessoas e recursos humanos

Para que serve este modelo

Uma carta de reconhecimento que agradece a um colaborador por um trabalho específico. Diga o que fez, o efeito que teve, o prémio e como ficará na memória.

É grátis preencher online, não exige conta e pode ser descarregado como documento Word ou PDF. Ver todos os modelos de Pessoas e recursos humanos

Pessoas e recursos humanos

O que preenche

O formulário pede 10 dados. O documento é preenchido à medida que escreve.

  • Data

    Por exemplo: 14 de outubro de 2027

  • Empresa

    Por exemplo: Northgate Building Ltd

  • Colaborador

    Por exemplo: Ahmed Rahman

  • Cargoopcional

    Por exemplo: Supervisor de obra

  • O que fez

    Seja específico. Diga o que viu, não apenas que o trabalho correu bem.

    Por exemplo: Liderou a ampliação da Mill Road durante um inverno difícil. Reorganizou as equipas quando dois fornecedores se atrasaram e manteve a obra segura e arrumada do início ao fim.

  • O que se alcançou

    Por exemplo: A obra terminou duas semanas antes do prazo, dentro do orçamento, e o cliente já nos pediu para o próximo projeto.

  • Qualidades que quer agradeceropcional

    Por exemplo: liderança serena, cuidado com a equipa e honestidade para com o cliente

  • Recompensa ou ofertaopcional

    Por exemplo: Um prémio de 500 EUR no salário deste mês e um dia extra de férias.

  • O seu nome

    Por exemplo: Sofia Marin

  • O seu cargo

    Por exemplo: Diretora executiva

Pessoas e recursos humanos

O que contém

As partes deste documento, por ordem.

  1. 1O que fez
  2. 2O que se alcançou
  3. 3O que valorizamos
  4. 4O nosso agradecimento

Modelos

Como funciona

  1. 01

    Preencher

    Introduza os seus dados no formulário. O documento é preenchido automaticamente à medida que escreve; clique em qualquer espaço por preencher para ir para o respetivo campo.

  2. 02

    Rever

    Leia o documento na íntegra. Os espaços que não preencheu continuam assinalados, para que nada seja enviado por concluir.

  3. 03

    Descarregar

    Guarde como documento Word para continuar a editar ou como PDF para enviar ou imprimir.

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Pessoas e recursos humanos

Perguntas frequentes

Que dados pede este modelo?

O formulário pede 10 dados, a começar por Data, Empresa, Colaborador, O que fez, O que se alcançou. Mais 3 são opcionais.

Posso descarregar este modelo em Word ou PDF?

Sim. Depois de preencher o formulário, guarde-o como documento Word para continuar a editar ou como PDF para enviar ou imprimir. É grátis e não exige conta.

O que escrevo é enviado para algum lado?

Não. O que escreve fica no seu navegador enquanto preenche o documento. Só chega ao nerix se optar por abrir o modelo no chat.

Estes modelos de RH são gratuitos?

A maioria, sim. Preencha e descarregue gratuitamente em Word ou PDF, sem conta. Alguns documentos mais longos são premium: gratuitos para preencher, pagos uma vez para descarregar e marcados com o preço.

Os modelos de RH seguem a lei laboral do meu país?

Não pressupõem a lei de nenhum país. As regras laborais variam muito, por isso cada modelo indica onde confirmar os requisitos locais antes de o usar.

Uma equipa pequena também os pode usar?

Sim. Servem para uma equipa de duas pessoas ou uma empresa de duas mil, e na versão Word pode retirar as secções de que não precisa.