Tunnustuskirje työntekijälle

Voit täyttää sen ilmaiseksi verkossa, se ei vaadi tiliä, ja sen voi ladata Word-asiakirjana tai PDF-tiedostona. Näytä kaikki Henkilöstö ja HR-mallit

• Päiväys

  Esimerkiksi: 14. lokakuuta 2027

• Yritys

  Esimerkiksi: Northgate Building Ltd

• Työntekijä

  Esimerkiksi: Ahmed Rahman

• Tehtävänimikevalinnainen

  Esimerkiksi: Työmaapäällikkö

• Mitä hän teki

  Kerro tarkasti. Kerro, mitä näit, älä vain sitä, että hän teki hyvää työtä.

  Esimerkiksi: Johdit Mill Roadin laajennusta vaikean talven läpi. Järjestit työryhmät uudelleen, kun kaksi toimittajaa myöhästyi, ja pidit työmaan turvallisena ja siistinä koko ajan.

• Mitä sillä saavutettiin

  Esimerkiksi: Hanke valmistui kaksi viikkoa aikataulua aiemmin ja budjetin puitteissa, ja asiakas on pyytänyt meidät seuraavaan hankkeeseensa.

• Ominaisuudet, joista haluat kiittäävalinnainen

  Esimerkiksi: Rauhallinen johtajuus, välittäminen tiimistä ja rehellisyys asiakasta kohtaan

• Palkkio tai lahjavalinnainen

  Esimerkiksi: EUR 500 suuruinen bonus tämän kuun palkassa ja ylimääräinen vapaapäivä.

• Nimesi

  Esimerkiksi: Sofia Marin

• Tehtävänimikkeesi

  Esimerkiksi: Toimitusjohtaja

1. 1Mitä teit
2. 2Mitä sillä saavutettiin
3. 3Mitä arvostamme
4. 4Kiitokset

1. 01

   Täytä

   Kirjoita tietosi lomakkeeseen. Asiakirja täyttyy itsestään kirjoittaessasi. Napsauta mitä tahansa aukkoa, niin siirryt sen kenttään.

2. 02

   Tarkista

   Lue se läpi. Täyttämättömät aukot pysyvät merkittyinä, jotta mitään ei lähetetä puolivalmiina.

3. 03

   Lataa

   Tallenna se Word-asiakirjana, jos haluat muokata sitä lisää, tai PDF-tiedostona lähetettäväksi tai tulostettavaksi.

Mitä tietoja tämä pohja pyytää?

Lomake pyytää 10 tietoa, ensimmäisenä Päiväys, Yritys, Työntekijä, Mitä hän teki, Mitä sillä saavutettiin. 3 muuta tietoa on valinnaista.

Voinko ladata tämän pohjan Word- tai PDF-tiedostona?

Kyllä. Kun olet täyttänyt lomakkeen, tallenna se Word-asiakirjaksi, jos haluat jatkaa muokkausta, tai PDF-tiedostoksi lähetettäväksi tai tulostettavaksi. Se on maksuton eikä vaadi tiliä.

Lähetetäänkö kirjoittamani tiedot jonnekin?

Ei. Kirjoittamasi tiedot pysyvät selaimessasi, kun täytät asiakirjaa. Ne menevät nerixille vain, jos valitset mallipohjan avaamisen chatissa.

Ovatko nämä HR-pohjat ilmaisia?

Useimmat ovat. Täytä ja lataa ne ilmaiseksi Word- tai PDF-muodossa ilman tiliä. Muutama pidempi asiakirja on premium: ilmainen täyttää, kertamaksu latauksesta ja hinta merkitty.

Noudattavatko HR-pohjat oman maani työlainsäädäntöä?

Ne eivät oleta minkään maan lakia. Työelämän säännöt vaihtelevat paljon, joten jokainen pohja kertoo, mistä paikalliset vaatimukset kannattaa tarkistaa ennen käyttöä.

Voiko pieni tiimi käyttää niitä?

Kyllä. Ne sopivat kahden hengen tiimille ja kahden tuhannen hengen yritykselle, ja Word-versiosta voit poistaa tarpeettomat osat.

• 30-60-90 päivän suunnitelmaMuuta uuden roolin kolme ensimmäistä kuukautta selkeiksi tavoitteiksi, tapaamisiksi ja seurantakeskusteluiksi.Henkilöstö ja HR
• 360-palautelomakeKerää arvioita ja kommentteja yhdestä henkilöstä hänen kanssaan työskenteleviltä ja käytä niitä hänen kehittymiseensä.Henkilöstö ja HR
• TyömatkapolitiikkaAseta selkeät säännöt työmatkoille: kuka hyväksyy, miten varataan, mitä korvataan ja miten kulut haetaan.Henkilöstö ja HR
• ToimintaohjeMääritä, miten yrityksesi kaikilta odotetaan käyttäytyvän ja miten huolenaiheesta kerrotaan.Henkilöstö ja HRPremium, 4,99 €
• KurinpitomenettelyReilu kirjallinen prosessi käytös- ja suoritusongelmiin, ensimmäisestä keskustelusta valitukseen.Henkilöstö ja HRPremium, 4,99 €
• Työntekijän lähtötarkistuslistaVarmista, että kaikki tulee hoidettua, kun työntekijä lähtee: työn siirto, käyttöoikeudet, laitteet, loppupalkka ja hyväksyntä.Henkilöstö ja HR

Näytä kaikki Henkilöstö ja HR-mallit