Erkenningsbrief voor een werknemer

Online invullen is gratis, vraagt geen account en je downloadt het als Word-document of PDF. Alle sjablonen voor Personeel en HR bekijken

• Datum

  Bijvoorbeeld: 14 oktober 2027

• Bedrijf

  Bijvoorbeeld: Northgate Building Ltd

• Werknemer

  Bijvoorbeeld: Ahmed Rahman

• Functieoptioneel

  Bijvoorbeeld: Uitvoerder

• Wat hij of zij deed

  Wees concreet. Benoem wat u hebt gezien, niet alleen dat het goed ging.

  Bijvoorbeeld: U hebt de uitbreiding aan Mill Road door een zware winter heen geleid. U hebt de ploegen opnieuw ingedeeld toen twee leveranciers te laat waren, en de bouwplaats bleef de hele tijd veilig en netjes.

• Wat het heeft opgeleverd

  Bijvoorbeeld: Het project was twee weken eerder klaar, binnen budget, en de klant heeft ons gevraagd voor de volgende opdracht.

• Eigenschappen waarvoor u bedanktoptioneel

  Bijvoorbeeld: Rustig leiderschap, aandacht voor het team en eerlijkheid naar de klant

• Beloning of cadeauoptioneel

  Bijvoorbeeld: Een bonus van EUR 500 bij het salaris van deze maand en een extra vrije dag.

• Uw naam

  Bijvoorbeeld: Sofia Marin

• Uw functie

  Bijvoorbeeld: Algemeen directeur

1. 1Wat u hebt gedaan
2. 2Wat het heeft opgeleverd
3. 3Wat wij waarderen
4. 4Onze dank

1. 01

   Invullen

   Typ je gegevens in het formulier. Het document vult zich in terwijl je typt; klik op een lege plek om direct naar het bijbehorende veld te springen.

2. 02

   Controleren

   Lees het door. Lege plekken die je niet hebt ingevuld blijven gemarkeerd, zodat er niets half af de deur uitgaat.

3. 03

   Downloaden

   Sla het op als Word-document om verder te bewerken, of als PDF om te versturen of af te drukken.

Welke gegevens vraagt dit sjabloon?

Het formulier vraagt om 10 gegevens, te beginnen met Datum, Bedrijf, Werknemer, Wat hij of zij deed, Wat het heeft opgeleverd. 3 andere zijn optioneel.

Kan ik dit sjabloon downloaden als Word of PDF?

Ja. Als je het formulier hebt ingevuld, sla je het op als Word-document om verder te bewerken, of als PDF om te versturen of af te drukken. Het is gratis en vraagt geen account.

Wordt wat ik typ ergens naartoe gestuurd?

Nee. Wat je typt blijft in je browser terwijl je het document invult. Het gaat alleen naar nerix als je ervoor kiest het sjabloon in de chat te openen.

Zijn deze hr-sjablonen gratis?

De meeste wel. Vul ze gratis in en download ze als Word of PDF, zonder account. Een paar langere documenten zijn premium: gratis in te vullen, eenmalig te betalen om te downloaden en met hun prijs aangegeven.

Volgen de hr-sjablonen het arbeidsrecht van mijn land?

Ze gaan van geen enkel land uit. Arbeidsregels verschillen sterk, dus elk sjabloon zegt waar je de plaatselijke eisen moet nakijken voordat je het gebruikt.

Kan een klein team ze ook gebruiken?

Ja. Ze werken voor een team van twee of een bedrijf van tweeduizend, en in de Word-versie schrap je elk onderdeel dat je niet nodig hebt.

• 30-60-90-dagenplanMaak van de eerste drie maanden in een nieuwe functie duidelijke doelen, mensen om te ontmoeten en voortgangsgesprekken.Personeel en HR
• 360 graden feedbackformulierVerzamel beoordelingen en opmerkingen over één persoon van de mensen met wie die persoon werkt en gebruik ze om verder te groeien.Personeel en HR
• ZakenreisbeleidStel duidelijke regels vast voor zakenreizen: wie goedkeurt, hoe te boeken, wat wordt vergoed en hoe te declareren.Personeel en HR
• GedragscodeLeg vast hoe iedereen in je bedrijf zich hoort te gedragen en hoe je een zorg meldt.Personeel en HRPremium, € 4,99
• TuchtprocedureEen eerlijke schriftelijke procedure voor problemen met gedrag en prestaties, van het eerste gesprek tot beroep.Personeel en HRPremium, € 4,99
• Checklist bij uitdiensttredingZorg dat er niets over het hoofd wordt gezien als iemand vertrekt: overdracht, toegang, apparatuur, eindafrekening en afronding.Personeel en HR

Alle sjablonen voor Personeel en HR bekijken