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Politica di whistleblowing

Spiega al personale come segnalare in sicurezza le irregolarità gravi, come risponderete e come vengono tutelati i segnalanti.

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4,99 €, pagamento unico, Word e PDFIncluso in ogni piano a pagamento di nerix.

Politica di whistleblowing

Northfield Foods Ltd
In vigore dal: 1 gennaio 2031
Responsabile: Maria Costa, responsabile della conformità

Vogliamo essere informati tempestivamente sui problemi gravi. La presente politica spiega come segnalare una preoccupazione e cosa faremo.

1. Chi può utilizzare questa politica

Dipendenti, agenti, collaboratori, lavoratori temporanei, volontari e ex dipendenti

Il documento completo si sblocca al download

Il resto è scritto e pronto, con le tue risposte al loro posto.

I modelli sono un punto di partenza accurato, non consulenza legale. Dove la legge conta, verifica cosa si applica dove ti trovi.

Azienda e legale

A cosa serve questo modello

Una politica di whistleblowing che spiega come segnalare in sicurezza problemi gravi, a chi rivolgersi, come li gestiamo e la tutela dalle ritorsioni.

Compilarlo online è gratis e non serve un account. Il documento Word e il PDF finiti costano 4,99 €, con un pagamento unico. Vedi tutti i modelli di Azienda e legale

Azienda e legale

Cosa compilare

Il modulo richiede 14 dati. Il documento si compila mentre scrivi.

  • Ragione sociale

    Ad esempio: Northfield Foods Ltd

  • In vigore dal

    Ad esempio: 1 gennaio 2031

  • Responsabile della politica

    Ad esempio: Maria Costa, responsabile della conformità

  • Chi può utilizzare questa politica

    Un gruppo per riga.

    Ad esempio: Dipendenti, agenti, collaboratori, lavoratori temporanei, volontari e ex dipendenti

  • Cosa segnalare

    Una voce per riga.

    Ad esempio: Frodi o furti Corruzione o tangenti Pericoli per la sicurezza Violazioni di legge Danni all'ambiente Molestie o discriminazioni Occultamento di uno di questi fatti

  • Come segnalare

    Indica almeno due modalità, una al di fuori del responsabile diretto.

    Ad esempio: Al tuo responsabile, oppure Al responsabile della conformità all'indirizzo compliance@northfield.example, oppure Alla linea indipendente, al numero indicato nella bacheca del personale, attiva 24 ore su 24, in diverse lingue

  • Segnalazioni anonime

    Ad esempio: Puoi segnalare senza indicare il tuo nome. Esamineremo comunque la segnalazione, ma potremmo avere più difficoltà a dare seguito.

  • Cosa indicare

    Cosa deve contenere una buona segnalazione.

    Ad esempio: Cosa è successo, quando, dove, chi è stato coinvolto e quali prove hai. Non servono prove, basta un sospetto ragionevole.

  • Cosa succede dopo

    Usa termini che puoi rispettare.

    Ad esempio: Confermiamo la ricezione entro 7 giorni. Una persona non coinvolta nella questione esamina la segnalazione. Entro 3 mesi ti comunichiamo quanto possibile sull'esito.

  • Tutela

    Chiaro e deciso.

    Ad esempio: Nessuno sarà punito, licenziato, retrocesso o trattato ingiustamente per una segnalazione fatta in buona fede, anche se si rivela errata. Le ritorsioni sono oggetto di provvedimento disciplinare.

  • Riservatezza

    Ad esempio: La tua identità è comunicata solo a chi ha necessità di saperla, o quando la legge lo impone.

  • Segnalazioni false

    Ad esempio: Le segnalazioni consapevolmente false fatte per arrecare danno possono comportare provvedimenti disciplinari.

  • Segnalazioni all'esterno dell'azienda (facoltativo)facoltativo

    Aggiungi i nomi delle autorità competenti per te.

    Ad esempio: Se non ti senti in grado di usare queste vie, o la segnalazione non viene gestita, puoi rivolgerti all'autorità competente. Se non sei sicuro di quale sia, chiedi al responsabile della conformità.

  • Archiviazione e revisione

    Ad esempio: Le segnalazioni sono conservate in modo sicuro per 6 anni. Il consiglio di amministrazione esamina ogni anno i numeri e le tendenze.

Azienda e legale

Cosa contiene

Le parti di questo documento, in ordine.

  1. 11. Chi può utilizzare questa politica
  2. 22. Cosa segnalare
  3. 33. Come segnalare
  4. 44. Segnalazioni anonime
  5. 55. Cosa indicare
  6. 66. Cosa succede dopo
  7. 77. Tutela dalle ritorsioni
  8. 88. Riservatezza
  9. 99. Segnalazioni false
  10. 1010. Segnalazioni all'esterno dell'azienda
  11. 1111. Archiviazione e revisione

Modelli

Come funziona

  1. 01

    Compila

    Inserisci i tuoi dati nel modulo. Il documento si compila mentre digiti; fai clic su qualsiasi spazio vuoto per passare al relativo campo.

  2. 02

    Controlla

    Leggilo per intero. Gli spazi non compilati restano contrassegnati, così non invii nulla a metà.

  3. 03

    Scarica

    Paga una volta e ricevilo come documento Word da modificare e come PDF da inviare o stampare. Il link arriva anche per email.

Azienda e legale

Domande frequenti

Quali dati richiede questo modello?

Il modulo richiede 14 dati, a partire da Ragione sociale, In vigore dal, Responsabile della politica, Chi può utilizzare questa politica, Cosa segnalare. Altri 1 dati sono facoltativi.

Quanto costa il modello Politica di whistleblowing?

4,99 €, con un pagamento unico. Compilarlo e vedere la prima parte è gratis. Paghi quando scarichi il documento Word e il PDF finiti, senza account e senza abbonamento. Ogni piano a pagamento di nerix lo include.

Posso scaricare questo modello in Word o PDF?

Sì. Quando hai compilato il modulo, premi Scarica e paga una volta. Ricevi il documento finito come file Word per continuare a modificarlo e come PDF da inviare o stampare, e il link per email.

Quello che scrivo viene inviato da qualche parte?

Mentre compili, ciò che scrivi resta nel tuo browser. Quando acquisti il documento, le tue risposte vanno a nerix per creare i tuoi file. Restano conservate sette giorni per poterle scaricare di nuovo, poi vengono eliminate.

Cosa devo controllare prima di usare questo modello?

Molti paesi riconoscono ai segnalanti una tutela legale e impongono ai datori di lavoro più grandi canali ufficiali, con scadenze precise e regole sull'anonimato. Verifica la legge del paese in cui operi e aggiungi i nomi dei canali previsti. Questo non costituisce consulenza legale.

Questi modelli aziendali sono gratuiti?

Quasi tutti. Compilali e scaricali gratis in Word o PDF, senza account. Alcuni documenti più lunghi sono premium: gratuiti da compilare, a pagamento una sola volta per scaricarli e segnati con il loro prezzo.

Un modello equivale a una consulenza legale?

No. Un modello è un punto di partenza accurato. Il diritto societario, contrattuale e della protezione dei dati varia da paese a paese: fai leggere a un legale tutto ciò che comporta un rischio reale prima di firmare.

Posso modificare le clausole?

Sì. Scarica la versione Word e modificala, oppure apri il modello nella chat di nerix e chiedi una clausola più rigida, più breve o in un'altra lingua.