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Solicitud de cambio de turno

Pide cambiar un turno con un compañero, con el acuerdo de ambos y la decisión del responsable.

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Solicitud de cambio de turno

Fecha de la solicitud: 2 de marzo de 2028
Para: Daniel Roche

El cambio

Priya Nair solicita ceder: Sábado 11 de marzo de 2028, 14:00 a 22:00

Jonas Weber acepta asumir ese turno y trabajar en compensación: Domingo 12 de marzo de 2028, 09:00 a 17:00

Motivo

Un acto familiar el sábado por la tarde.

Acuerdo de ambas personas

Con su firma, cada persona confirma que acepta el cambio y que es responsable del turno que asume.

Priya Nair: ______________________

Jonas Weber: ______________________

Decisión del responsable

Aprobado. Ambas personas mantienen un día completo de descanso.

Daniel Roche: ______________________ Fecha: ____________

Las plantillas son un punto de partida cuidadoso, no asesoramiento jurídico. Cuando la ley sea relevante, comprueba qué se aplica donde estés.

Personas y recursos humanos

Para qué sirve esta plantilla

Formulario para que dos compañeros intercambien turnos con la aprobación de su responsable. Registra ambos turnos, el motivo y la decisión. En Word o PDF.

Es gratis rellenarlo en línea, no requiere cuenta y se descarga como documento de Word o PDF. Ver todas las plantillas de Personas y recursos humanos

Personas y recursos humanos

Qué debes rellenar

El formulario pide 9 datos. El documento se completa solo a medida que escribe.

  • Persona que solicita el cambio

    Por ejemplo: Priya Nair

  • Turno que quiere ceder

    Por ejemplo: Sábado 11 de marzo de 2028, 14:00 a 22:00

  • Compañero que asume el turno

    Por ejemplo: Jonas Weber

  • Turno que asumirá en compensación

    Escribe «ninguno» si solo cubre el turno y no recibe otro a cambio.

    Por ejemplo: Domingo 12 de marzo de 2028, 09:00 a 17:00

  • Motivo del cambio

    Por ejemplo: Un acto familiar el sábado por la tarde.

  • Fecha de la solicitud

    Por ejemplo: 2 de marzo de 2028

  • Responsable que debe aprobarlo

    Por ejemplo: Daniel Roche

  • Decisión (la rellena el responsable)opcional

  • Nota del responsable (opcional)opcional

    Por ejemplo: Aprobado. Ambas personas mantienen un día completo de descanso.

Personas y recursos humanos

Qué incluye

Las partes de este documento, en orden.

  1. 1El cambio
  2. 2Motivo
  3. 3Acuerdo de ambas personas
  4. 4Decisión del responsable

Plantillas

Cómo funciona

  1. 01

    Rellena

    Escribe tus datos en el formulario. El documento se completa solo mientras escribes; haz clic en cualquier espacio para saltar a su campo.

  2. 02

    Revisa

    Léelo entero. Los espacios que no hayas rellenado siguen marcados, para que nada salga a medias.

  3. 03

    Descarga

    Guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo.

Hazlo tuyo con IA

Ábrelo en el chat y pide cambios: más corto, más firme, para otra situación, en otro idioma.

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Personas y recursos humanos

Preguntas que hace la gente

¿Qué datos pide esta plantilla?

El formulario solicita 9 datos, empezando por Persona que solicita el cambio, Turno que quiere ceder, Compañero que asume el turno, Turno que asumirá en compensación, Motivo del cambio. 2 más son opcionales.

¿Puedo descargar esta plantilla en Word o PDF?

Sí. Cuando hayas rellenado el formulario, guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo. Es gratis y no necesitas cuenta.

¿Se envía a algún sitio lo que escribo?

No. Lo que escribes permanece en tu navegador mientras rellenas el documento. Solo se envía a nerix si eliges abrir la plantilla en el chat.

¿Qué debo revisar antes de usar esta plantilla?

Comprueba que el cambio respeta los límites legales de jornada y descanso de tu lugar de trabajo y sigue tu propia política de planificación.

¿Son gratis estas plantillas de RR. HH.?

La mayoría sí. Rellénelas y descárguelas gratis en Word o PDF, sin cuenta. Algunos documentos más largos son premium: gratis para rellenar, de pago único para descargar y marcados con su precio.

¿Siguen las plantillas de RR. HH. la ley laboral de mi país?

No suponen la ley de ningún país. Las normas laborales varían mucho, así que cada plantilla indica dónde comprobar los requisitos locales antes de usarla.

¿Pueden usarlas también los equipos pequeños?

Sí. Sirven para un equipo de dos personas o una empresa de dos mil, y en la versión de Word puedes quitar cualquier sección que no necesites.