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Evaluación de la formación

Recoge comentarios sobre un curso, valóralo y anota qué aplicará la persona y qué mejorar.

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Evaluación de la formación

Curso: Excel para equipos de finanzas
Fecha: 18 de mayo de 2027
Formador o proveedor: Learning Works
Nombre: Ravi Menon

Tus valoraciones

Escala: 5 es totalmente de acuerdo, 1 es totalmente en desacuerdo.

Afirmación Valoración
El contenido fue relevante y claro El contenido fue relevante y claro
El formador explicó bien y respondió a las preguntas El formador explicó bien y respondió a las preguntas
Hubo suficientes ejercicios prácticos y ejemplos Hubo suficientes ejercicios prácticos y ejemplos
La duración y el ritmo fueron adecuados La duración y el ritmo fueron adecuados
Puedo aplicar esto en mi trabajo Puedo aplicar esto en mi trabajo

Qué voy a hacer de otra manera

Crear el informe mensual con tablas dinámicas en lugar de copiar a mano.

Qué fue lo más útil

Los atajos y los ejemplos resueltos.

Qué debería mejorarse

Más tiempo para los gráficos. La sala estaba demasiado caliente.

¿Lo recomendarías?

¿Lo recomendarías a un colega?

Más formación o apoyo necesario

Una sesión de seguimiento sobre fórmulas.

Gracias. Tus respuestas nos ayudan a elegir y mejorar la formación.

Las plantillas son un punto de partida cuidadoso, no asesoramiento jurídico. Cuando la ley sea relevante, comprueba qué se aplica donde estés.

Personas y recursos humanos

Para qué sirve esta plantilla

Cuestionario para evaluar una formación: valora el contenido, el formador y la utilidad, y anota qué aplicarás y qué mejorar. Rellénalo online y expórtalo.

Es gratis rellenarlo en línea, no requiere cuenta y se descarga como documento de Word o PDF. Ver todas las plantillas de Personas y recursos humanos

Personas y recursos humanos

Qué debes rellenar

El formulario pide 14 datos. El documento se completa solo a medida que escribe.

  • Curso o sesión

    Por ejemplo: Excel para equipos de finanzas

  • Fecha

    Por ejemplo: 18 de mayo de 2027

  • Formador o proveedor

    Por ejemplo: Learning Works

  • Tu nombre (opcional)opcional

    Déjalo en blanco para responder de forma anónima.

    Por ejemplo: Ravi Menon

  • El contenido fue relevante y claro

  • El formador explicó bien y respondió a las preguntas

  • Hubo suficientes ejercicios prácticos y ejemplos

  • La duración y el ritmo fueron adecuados

  • Puedo aplicar esto en mi trabajo

  • Qué voy a hacer de otra manera

    Concreta algo.

    Por ejemplo: Crear el informe mensual con tablas dinámicas en lugar de copiar a mano.

  • Qué fue lo más útilopcional

    Por ejemplo: Los atajos y los ejemplos resueltos.

  • Qué debería mejorarseopcional

    Por ejemplo: Más tiempo para los gráficos. La sala estaba demasiado caliente.

  • ¿Lo recomendarías a un colega?

  • Más formación o apoyo necesarioopcional

    Por ejemplo: Una sesión de seguimiento sobre fórmulas.

Personas y recursos humanos

Qué incluye

Las partes de este documento, en orden.

  1. 1Tus valoraciones
  2. 2Qué voy a hacer de otra manera
  3. 3Qué fue lo más útil
  4. 4Qué debería mejorarse
  5. 5¿Lo recomendarías?
  6. 6Más formación o apoyo necesario

Plantillas

Cómo funciona

  1. 01

    Rellena

    Escribe tus datos en el formulario. El documento se completa solo mientras escribes; haz clic en cualquier espacio para saltar a su campo.

  2. 02

    Revisa

    Léelo entero. Los espacios que no hayas rellenado siguen marcados, para que nada salga a medias.

  3. 03

    Descarga

    Guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo.

Hazlo tuyo con IA

Ábrelo en el chat y pide cambios: más corto, más firme, para otra situación, en otro idioma.

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Personas y recursos humanos

Preguntas que hace la gente

¿Qué datos pide esta plantilla?

El formulario solicita 14 datos, empezando por Curso o sesión, Fecha, Formador o proveedor, El contenido fue relevante y claro, El formador explicó bien y respondió a las preguntas. 4 más son opcionales.

¿Puedo descargar esta plantilla en Word o PDF?

Sí. Cuando hayas rellenado el formulario, guárdalo como documento de Word para seguir editándolo, o como PDF para enviarlo o imprimirlo. Es gratis y no necesitas cuenta.

¿Se envía a algún sitio lo que escribo?

No. Lo que escribes permanece en tu navegador mientras rellenas el documento. Solo se envía a nerix si eliges abrir la plantilla en el chat.

¿Son gratis estas plantillas de RR. HH.?

La mayoría sí. Rellénelas y descárguelas gratis en Word o PDF, sin cuenta. Algunos documentos más largos son premium: gratis para rellenar, de pago único para descargar y marcados con su precio.

¿Siguen las plantillas de RR. HH. la ley laboral de mi país?

No suponen la ley de ningún país. Las normas laborales varían mucho, así que cada plantilla indica dónde comprobar los requisitos locales antes de usarla.

¿Pueden usarlas también los equipos pequeños?

Sí. Sirven para un equipo de dos personas o una empresa de dos mil, y en la versión de Word puedes quitar cualquier sección que no necesites.