Bérjegyzék

Online ingyenesen kitölthető, nem igényel fiókot, és Word-dokumentumként vagy PDF-ként letölthető. Összes Munkatársak és HR sablon megtekintése

• Az Ön logójanem kötelező

  A dokumentum tetején jelenik meg.

• Munkáltató

  Például: Brightwater Analytics GmbH

• A munkáltató címe és adószáma (nem kötelező)nem kötelező

  Például: Hauptstrasse 12, 10115 Berlin, Németország Adószám 27/123/45678

• A munkavállaló teljes neve

  Például: Fatima Hassan

• Törzsszám (nem kötelező)nem kötelező

  Például: E-1048

• Munkakör (nem kötelező)nem kötelező

  Például: Adatelemző

• Adó- vagy társadalombiztosítási azonosító (nem kötelező)nem kötelező

  Például: 65 170892 H 512

• Bérszámfejtési időszak

  Például: 2026. november 1. és 30. között

• Fizetés napja

  Például: 2026. november 30.

• Pénznemnem kötelező

  Válasszon egyet, és minden összeg abban a pénznemben jelenik meg. Ha üresen hagyja, a számok pénznem nélkül láthatók.

• Jövedelem

  Soronként egy jövedelemfajta. Havi fizetésnél hagyja üresen az Óra vagy egység oszlopot, és a fizetést írja a Díjtétel oszlopba. Az egyes összegeket és a bruttó bért kiszámítjuk.

  Például: Havi fizetés | 1 | 3800 Túlóra | 6 | 32 Étkezési hozzájárulás | 1 | 60

• Levonások

  Soronként egy bérből levont összeg: jövedelemadó, társadalombiztosítási járulékok, nyugdíj. Használja a bérszámfejtési nyilvántartás számait.

  Például: Jövedelemadó | 640 Társadalombiztosítási járulékok | 790 Munkahelyi nyugdíj | 120

• Nettó bérnem kötelező

• A munkáltató fizeti, nem a bérből vonják lenem kötelező

  Nem kötelező. A munkáltató azon hozzájárulásai, amelyeket a munkavállaló látni szeretne, például nyugdíj vagy társadalombiztosítási járulék.

  Például: A munkáltató nyugdíjhozzájárulása | 190

• Az év eddigi összesítése (nem kötelező)nem kötelező

  Például: Bruttó bér 44200 Befizetett adó 7060 Társadalombiztosítási járulékok 8690

• Hátralévő szabadság (nem kötelező)nem kötelező

  Például: 6 nap éves szabadság

• A kifizetés módja (nem kötelező)nem kötelező

  Például: Banki átutalás a 4471-re végződő számlára

• Kihez lehet fordulni a bérjegyzékkel kapcsolatban (nem kötelező)nem kötelező

  Például: payroll@brightwater.example

1. 1Jövedelem
2. 2Levonások
3. 3Nettó bér
4. 4A munkáltató fizeti, nem a bérből vonják le
5. 5Az év eddigi összesítése

1. 01

   Kitöltés

   Írja be adatait az űrlapba. A dokumentum gépelés közben kitöltődik; kattintson bármelyik üres helyre, és az adott mezőhöz ugrik.

2. 02

   Ellenőrzés

   Olvassa át. A ki nem töltött helyek megjelölve maradnak, így nem kerül ki félkész dokumentum.

3. 03

   Letöltés

   Mentse Word-dokumentumként további szerkesztéshez, vagy PDF formátumban küldéshez vagy nyomtatáshoz.

Milyen adatokat kér ez a sablon?

Az űrlap 18 adatot kér, elsőként: Munkáltató, A munkavállaló teljes neve, Bérszámfejtési időszak, Fizetés napja, Jövedelem. További 12 adat megadása nem kötelező.

Letölthetem ezt a sablont Word vagy PDF formátumban?

Igen. Ha kitöltötte az űrlapot, mentse el Word-dokumentumként, ha tovább szeretné szerkeszteni, vagy PDF-ként, ha el szeretné küldeni vagy ki szeretné nyomtatni. Ingyenes, és nem igényel fiókot.

Elküldésre kerül valahova, amit beírok?

Nem. Amit beír, az a dokumentum kitöltése közben a böngészőjében marad. Csak akkor jut el a nerixhez, ha úgy dönt, hogy megnyitja a sablont a chatben.

Mit ellenőrizzek, mielőtt használom ezt a sablont?

Ez a minta összeadja a megadott számokat. Az adót és a társadalombiztosítási járulékokat nem számítja ki, ezeket vegye a bérszámfejtési nyilvántartásából. Sok országban jogszabály írja elő, mit kell mutatnia a bérjegyzéknek, és meddig kell megőrizni, ezért ellenőrizze a munkavállaló munkahelyének szabályait. A bérjegyzék személyes adatot tartalmaz: csak a munkavállalónak küldje el.

Ingyenesek ezek a HR-sablonok?

A legtöbb igen. Töltse ki és töltse le őket ingyen Word vagy PDF formátumban, fiók nélkül. Néhány hosszabb dokumentum prémium: a kitöltés ingyenes, a letöltés egyszeri díjas, és az ára fel van tüntetve.

Megfelelnek a HR-sablonok az országom munkajogának?

Nem feltételezik egyetlen ország jogát sem. A munkaügyi szabályok nagyon eltérőek, ezért minden sablon megmondja, hol ellenőrizze a helyi követelményeket használat előtt.

Használhatja kis csapat is?

Igen. Egy kétfős csapatnak és egy kétezer fős cégnek is megfelelnek, a Word-változatból pedig kihagyhat minden szükségtelen részt.

• 30-60-90 napos tervAlakítsa az új szerepkör első három hónapját világos célokká, megismerendő emberekké és egyeztetésekké.Munkatársak és HR
• 360 fokos visszajelzési űrlapGyűjtsön értékeléseket és megjegyzéseket egy személyről azoktól, akik vele dolgoznak, majd használja őket a fejlődésére.Munkatársak és HR
• Üzleti utazási szabályzatÁllapítson meg egyértelmű szabályokat a munkautakra: ki hagyja jóvá, hogyan kell foglalni, mi térül meg, és hogyan kell elszámolni.Munkatársak és HR
• Etikai kódexHatározza meg, hogyan viselkedjen mindenki a cégnél, és hogyan lehet aggályt jelezni.Munkatársak és HRPrémium, 4,99 EUR
• Fegyelmi eljárásTisztességes írásbeli eljárás magatartási és teljesítménybeli problémákra, az első beszélgetéstől a fellebbezésig.Munkatársak és HRPrémium, 4,99 EUR
• Munkavállalói kilépési ellenőrzőlistaGondoskodjon róla, hogy semmi ne maradjon ki, amikor valaki kilép: átadás, hozzáférés, eszközök, végkifizetés és jóváhagyás.Munkatársak és HR

Összes Munkatársak és HR sablon megtekintése